当涂工厂招工（当涂普工招聘信息）
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安徽省马鞍山市当涂县企职工工龄怎么算
中、小学民办教师在1979年7月23日调动（招收）到其当涂工厂招工他部门当涂工厂招工，不再从事教育工作的当涂工厂招工，从调动（招收）到其他部门工作之日起计算连续工龄；1979年7月 24日以后调动（招收）到其他部门当涂工厂招工，不再从事教育工作的，其最后一次经组织批准任民办教师的时间，可合并计算为连续工龄。
职工新进用人单位且符合规定有权休带薪年休假的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。具体折算方法为当涂工厂招工：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。
对年度考核为称职（合格）及以上的工作人员发放年终一次性奖金，在考核结果确定后兑现，奖金标准为本人当年12月份的基本工资。年度考核为基本称职、不称职（不合格）的人员，不发放年终一次性奖金。
第七条义务兵从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止，为服现役的军龄，满十个月的，按周年计算。义务兵退出现役后，符合安排工作条件的，其军龄连同待分配的时间均应计算为连续工龄（在机关、企业、事业单位的，即为本单位工龄），享受所在单位职工的同等待遇。
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